Blog 3 Maarten Bruinsma transitiemanager Common Ground

Hallo Community leden,

Ten eerste de beste wensen voor het nieuwe jaar, dat kan natuurlijk altijd nog. Weer lekker aan de slag na de feestdagen, het blijven bijzondere tijden natuurlijk. Vanwege Corona maar ook door de gebeurtenissen in Amerika. En in Nederland de toeslagenaffaire wat heeft geleid tot het onvermijdelijk opstappen van het kabinet. Deze gebeurtenissen laten het belang zien van een goed functionerende democratie, gemeenten leveren hier een belangrijke bijdrage aan!

De toeslagenaffaire laat zien dat het nodig is om anders om te gaan met gegevens en processen in te richten vanuit de invalshoek van burgers en ondernemers. Transparantie is belangrijk, zowel naar de burgers en ondernemers als bij samenwerking tussen overheden en met marktpartijen. Met deze blog probeer ik een (kleine) bijdrage te leveren aan deze transparantie. Zonder elkaar te informeren, kunnen wij immers niet goed samenwerken in de community en elkaar helpen dan wel aanspreken als dat nodig is.

Keek op de week:

• De afgelopen weken is in een aantal sprints door collega’s van gemeenten Den Haag, Rotterdam, Haarlem, Drechtsteden, Amsterdam, Apeldoorn en Eindhoven en de VNG gewerkt aan een Sourcingstrategie voor de GGU. Het eerste concept is gereed en wordt in sprints verder uitgewerkt voordat het breder wordt afgestemd.
• De position paper ‘open source’ is na consultatie afgerond en vastgesteld door de Directie van de VNG. Er wordt aangesloten op het beleid van de Rijksoverheid ‘open, tenzij’. Vervolgstap is dat de position paper wordt behandeld in diverse gremia (Taksforce, Commissies en College van Dienstverleningszaken) voordat deze ter besluitvorming wordt aangeboden bij het VNG-bestuur.
• Verder gesproken over het opgeleverde rapport over Cloud Based Infrastructuur (CBI). Dit rapport is opgesteld in opdracht van de VNG en bevat de uitwerking voor het realiseren van gestandaardiseerde cloud-diensten. Nog uit te werken vraagstuk is welke mogelijkheden er zijn om de leveringsorganisatie(s) in te richten inclusief een advies voor het voorkeur leveringsmodel
• Een eerste versie van het kwaliteitsmodel – ook wel genoemd checklist -- Common Ground is opgeleverd. Het model beschrijft de manier waarop de kwaliteit van software, die ontwikkeld is volgens de principes van de informatiekundige visie Common Ground, wordt beoordeeld. Het kwaliteitsmodel wordt als eerste experiment toegepast op de showcases (registratie vakantie verhuur en huishoudboekje) om in de praktijk de toepasbaarheid vast te stellen. Daarnaast wordt een consultatie gestart voor het kwaliteitsmodel.
• Meegewerkt aan het invullen van de sessies voor het Fieldlab dat van 3 t/m 5 februari wordt georganiseerd door de VNG, BZK, het Netwerk van Publieke Dienstverleners, het IPO en de UvW. Dit is de link naar de aankondiging; https://werkenaaneenoverheid.pleio.nl/cms/view/4d2190e7-1533-4abc-aa2e-9f7cea066fec/fieldlab-digitale-overheid-in-transitie]
• Presentatie gegeven over Common Ground op de tweede werkconferentie ‘Samen werken aan de toekomst van werk’ georganiseerd door het UWV met deelnemers vanuit het werk domein van gemeenten. UWV heeft gepresenteerd hoe zij de applicaties Sonar en WBS gaan vervangen en welke mogelijke scenario’s zij zien voor de toekomstige dienstverlening. Goed om te zien dat de informatiekundige visie Common Ground wordt toegepast door de UWV. De gegevensuitwisseling wordt gescheiden van de applicatie en vormgegeven via het programma VUM; verbeteren uitwisselen matchingsgegevens. Ten aanzien van de toekomstige dienstverlening zijn er nog wel wat vraagstukken om samen op te lossen. Bijvoorbeeld het modulair leveren van functionaliteiten in plaats van het leveren van één integrale applicaties.
• Constance Boogers heeft in haar blog al een uitgebreide terugkoppeling gegeven van de vergadering van de Taksforce van afgelopen vrijdag https://commonground.nl/blog/view/54478589/lekker-fris-beginnen]. Daar heb ik niks aan toe te voegen anders dan zin om dit jaar verder met elkaar samen te gaan werken om resultaten te bereiken.

Observaties, verwonderingen en lessons learned:

• Dat in vier jaar tijd een van de oudste democratieën door het gedrag van een president, een partij en bijbehorende aanhangers bijna ten gronde wordt gericht.
• Hoe in de toeslagenaffaire ministeries en uitvoeringsorganisaties langs elkaar heen werken en blijkbaar niemand verantwoordelijk is of zich verantwoordelijk voelt. Roept ook de vraag op of en hoe je als ambtenaar moet weigeren om onethisch beleid dan wel werkopdrachten uit te voeren? Lastig vraagstuk waar we het vooral met elkaar over moeten hebben hoe hiermee om te gaan.
• Blue monday, ik heb er niks mee maar deze dag kunnen we afkruisen.
• Super veel respect voor docenten die online lesgeven. Ook super veel respect voor ouders die naast werk hun kinderen thuis begeleiden met het maken van schoolwerk. Ik heb zelf ook twee kinderen op de basisschool en het valt niet mee.

Succes deze week. Bij vragen graag reageren op de blog of een mail sturen naar maarten.bruinsma@vng.nl. Groet Maarten